募集科目
一般外科
おすすめポイント
1)患者様の立場に寄り添った医療の提供
  地域の急性期医療に貢献する一般病床199床の二次救急指定病院です。
  「予防医学から医療と介護、
  そして福祉までのサービスが整った地域に根ざした病院」を目指し、
  法人内で複数の特性を持った施設を運営し、急性期から在宅復帰、
  復帰後の治療、フォローまでを一貫して行える体制を整えております。
  患者様、一人ひとりと向き合った治療を行いたい先生におすすめです。

2)経験に応じて2,000万円以上の高額年収も提示可能
  週5日勤務の場合、ご経験に応じ当直代、インセンティブを含め、
  年収2,000万円以上の提示が可能です。

3)ワークライフバランスの良い環境
  ベースの勤務日数は週4.5日ですが、週4日勤務のご相談も可能です。
  もちろん、職員の働きやすさも考慮され、時間外労働も少なく、
  有給休暇の取得も積極的に推進しております。
  24時間対応可能な院内保育も完備しており、
  子育て中の先生も非常に働きやすい環境です。

募集背景
体制強化

募集人数
1
役職
一般常勤
想定年収
1178~1895万円
年収補足
(当直手当、役職手当等別途支給)
経験10年程度の年収
1,612万円(週4.5日勤務の場合)
条件交渉
相談可
勤務日数
4.5~5日/週 ※週4日勤務相談可能
勤務時間
全日8:30~17:15 半日8:30~12:30

休日
土曜日午後 日曜日 祝日 研究日1日
休暇
有給休暇は10日付与(4月入職の場合、就任直後付与)
季節休暇 夏季休暇:3日(8/14~8/16)
年末年始休暇 5日(12/30 ~ 1/3)

当直有無
1~2回/月(回数は応相談)
オンコール
有り(稼働、待機ともに2ヶ月に1回程度)
職務内容
外来;病棟管理;手術
職務内容_詳細
外来診療、病棟管理、手術や各種専門検査などをお願いいたします。

学会参加
可;費用補助
福利厚生
交通費支給;退職金制度あり;住宅手当あり;赴任手当あり
福利厚生_詳細
◇ 契約期間 : 期間の定め無し
◇ 定年制度 : 60歳(ご相談の上、任意の年齢まで雇用延長可能)
◇ 昇給制度 : 有り(1回/年)
◇ 各種保険 : 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金、
        医療賠償責任保険(病院として加入)

【 学会参加支援制度 】
◇ 年に3回まで 参加費、宿泊費、交通費等支給有り(上限10万円/回)
  話者の場合は回数無制限

【 各種手当/その他 】
◇ 赴任手当 : 有り(距離、家族構成に応じて支給)
◇ 住宅補助 : 有り(家賃の半額を支給)
◇ 帰省手当 : 相談可
◇ 扶養手当 : 無し
◇ 退職金制度: 有り(勤続3年以上)
◇ 時間外手当: 有り(2,000円/1時間延長毎)
◇ 交通費支給: 有り(通勤距離に応じて支給。新幹線、タクシー相談可)
◇ 育児支援 : 有り(24時間院内保育有り)
◇ 職員駐車場: 有り(無料)
募集要項
専門科目
勤務時間 8:30~17:15
(半日8:30~12:30)
勤務形態 常勤
給与 年収1178万~1895万円(当直手当、役職手当等別途支給)
勤務地 筑西市門井1676-1

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